Hojas de vida, cartas de presentación, CV. . . Si está en medio de la búsqueda de empleo, es posible que se haya encontrado con un documento desconocido que los empleadores quieren que envíe junto con su solicitud de empleo: un currículum vitae, también conocido como CV.Pero, ¿qué es un CV y ​​cómo se escribe uno?¿Y en qué se diferencia un CV de un currículum?

Hay algunas diferencias importantes entre este documento académico y un currículum profesional, y quiero que aprendas a escribir un CV para que puedas destacar en tu búsqueda de empleo.

¿Qué es un currículum?

CV es la abreviatura de la frase en latín curriculum vitae, que significa "curso de vida".Pero no se preocupe, crear un CV no significa que tenga que escribir su currículum en otro idioma.A diferencia de un currículum, que combina su experiencia laboral, habilidades, misión, pasión y propósito, un CV es un documento formal que se enfoca en las credenciales escolares.

Un CV describe su historial laboral, así como un registro más extenso de su educación, certificaciones, premios y logros, proyectos de investigación, artículos publicados o libros que ha escrito y membresías profesionales a lo largo de su vida.

Los CV se utilizan normalmente para solicitudes de empleo en la educación superior, como profesores o asistentes de investigación.A veces, los CV se utilizan para puestos de alto nivel en derecho, finanzas y negocios, pero eso depende de la empresa.También se utilizan para solicitar subvenciones y becas. (Y en caso de que esté leyendo este artículo desde el otro lado del charco, los CV son el documento normal para las solicitudes de empleo en el Reino Unido y Europa).

¿Cuál es la diferencia entre un CV y ​​un currículum?

Si bien los CV y ​​los currículos se usan para mostrar su historial laboral y conseguirle una entrevista, tienen algunas diferencias clave.Lo más importante que debe recordar es que los CV muestran un resumen detallado de su vida profesional y académica.Se conocen como documentos estáticos porque solo cambian si les agregas más información y experiencia.Los currículos se enfocan en su experiencia laboral y se pueden actualizar y ajustar para adaptarse a cada trabajo que solicite.

Aquí hay algunas diferencias más entre CV y ​​currículos.

CV	currículums
Centrarse en los logros académicos y la investigación, títulos, artículos publicados y otros premios y reconocimientos	Se centran en el historial de trabajo profesional y se personalizan para la solicitud de empleo.
Puede tener varias páginas para cubrir su historial escolar y laboral	Es mejor mantener los currículums en aproximadamente una página de longitud.
Enfócate principalmente en tu experiencia escolar	Enfócate en tu experiencia laboral
Enumere los logros educativos primero	Liderar con su experiencia laboral más reciente

Ah, y una cosa más: los CV y ​​los currículos normalmente no incluyen mucha información personal, como detalles sobre tus pasatiempos o tu vida familiar.Pero los CV deben resaltar el trabajo voluntario, los proyectos especiales y las habilidades relevantes para el trabajo o la oportunidad escolar que está solicitando.

Tu CV es un registro escrito de en qué eres bueno y dónde has aplicado ese conocimiento en el mundo de la educación, así que no tengas miedo de compartir los detalles más importantes.¡Quieres sobresalir!

¿Cómo sé cuándo usar un CV?

Tengo buenas noticias: no importa dónde solicite empleo o oportunidades escolares (como una escuela de posgrado o un puesto docente), el empleador o la oficina de admisiones deben dejar en claro si prefieren un currículum o un CV. (Una buena regla general es que las instituciones académicas y las empresas europeas solicitarán un CV, y la mayoría de las empresas estadounidenses solicitarán un currículum).

Si no es obvio cuál necesita usar según la publicación de trabajo, continúe y comuníquese con el gerente de contratación para preguntar qué documento preferiría.Antes de comenzar, tómese un tiempo para buscar plantillas en línea gratuitas que pueda usar para modelar su CV.Incluirá mucha información aquí, así que asegúrese de que esté bien organizado con un diseño profesional e incluya algunas oraciones sobre su enfoque académico y objetivos profesionales.

Como escribir un CV

Sé que el curriculum vitae suena como un nombre elegante y complicado, pero escribir uno no tiene por qué ser difícil.De hecho, crear un CV es sencillo si tiene su experiencia laboral y escolar anotada en algún lugar (como en un currículum) o al menos memorizada en su cabeza.Aquí hay algunos consejos adicionales para tener en cuenta a medida que aprende a escribir un CV.

1.Incluir información de contacto.

Esto debería ser evidente, pero siempre incluya su información de contacto en su CV.Agregue su nombre, número de teléfono, dirección de correo electrónico, ciudad, estado y código postal.

2.Enumere su experiencia académica de la más reciente a la más antigua.

Esta sección debe incluir cualquier programa de educación superior, títulos universitarios y experiencia en la escuela secundaria.Incluya el nombre de la escuela, el título obtenido, el GPA y los años que asistió.

3.Incluir experiencia profesional.

Comenzando con su trabajo más reciente, indique el nombre de la empresa, el título de su trabajo y las fechas en que estuvo empleado, luego repita para sus trabajos anteriores.Agregue algunas palabras poderosas para describir sus responsabilidades (¡esto le dará algo de jugo a su CV!). Y si puede, incluya porcentajes o montos en dólares para mostrar los resultados que logró.Confía en mí, a los gerentes de contratación les encanta eso.

4.Agregue una sección para habilidades especiales, calificaciones y certificaciones.

¿Tomó un curso de certificación de TI durante el verano o obtuvo una calificación para la gestión de proyectos?Incluir capacitación adicional o desarrollo de habilidades será un buen impulso para su CV y ​​mostrará su iniciativa para aprender cosas nuevas.

5.Enumere los honores y premios que ha recibido.

Esto incluye el reconocimiento de la lista del decano de la universidad, becas y subvenciones, cuadro de honor, distinciones de posgrado, premios de liderazgo o premios comunitarios.Te doy permiso para presumir aquí.¡Deja que tus logros brillen!

6.Incluye los títulos de tus artículos o estudios y dónde han sido publicados.

Debido a que los CV se utilizan en entornos académicos, si está escribiendo uno, es muy probable que también haya publicado investigaciones o artículos.Incluir este trabajo en tu CV te da credibilidad, así que adelante y enuméralo todo.

7.Agregue asociaciones profesionales y afiliaciones como clubes y membresías.

¿Fuiste miembro fundador de la sociedad de publicidad del campus?¿Qué pasa con un líder en su iglesia?Querrá agregar su experiencia de liderazgo y trabajo voluntario relevante o membresías a esta sección.Este también es un buen lugar para incluir los nombres de sus mentores de esas organizaciones.

8.Revise y edite para mayor precisión.

Como cualquier otro documento profesional, debe verificar dos y tres veces la ortografía, la información de contacto y las fechas para verificar su precisión.Use el corrector ortográfico, pídale a un amigo que revise el documento final e incluso imprímalo y mírelo una vez más usted mismo.

Dé el siguiente paso en su búsqueda de empleo

Recuerde, al igual que un currículum, su CV debe representarlo como el mejor candidato para el trabajo o la oportunidad que está solicitando.Después de todo, este pedazo de papel es lo que te va a conseguir una entrevista.

Ahora que tiene un currículum increíble listo para usar, es hora de dar el siguiente paso en la preparación de su entrevista de trabajo.Consulte mi Guía de entrevistas gratuita.Le ayudará a prepararse para ir a su entrevista con confianza, aprender las preguntas y respuestas más comunes de la entrevista y crear una buena primera impresión con el gerente de contratación o el profesional de admisiones.Sé que puedes conseguir la carrera de tus sueños, y con un currículum sólido y estos consejos para entrevistas, vas por buen camino.